반응형 자기자신을 나를 매력없게 만드는 순간 ◆ 과한 비판 = 가끔 날카로운 비평을 내놓는 사람은 매력적이다. 그러나 매사에 비판적인 사람은 인기가 없을 게 확실하다. 그런 이를 보면 누구나 “나도 언제 공격을 당할지 몰라” 느끼기 때문이다. 우리는 사납고 모진 이보다 친절하고 상냥한 이에게 매력을 느낀다. 그런 사람과 함께할 때에야 편안한 마음으로 스스로를 드러낼 수 있기 때문이다. ◆ 자기 비하 = 활기차고 긍정적인 사람, 자신감 넘치는 사람은 매력적이다. 그런 이들은 주변을 편안하게 하고, 영감을 준다. 반면 자기 자신에게 가차 없는 사람, 그럴 필요가 없는데도 과하게 비판적인 사람은 다른 사람들을 불편하게 한다. 당연히 매력도 없다. ◆ 듣지 않기 = 우리는 누구나 존중과 공감을 원한다. 내 표현이 어눌하더라도 귀 기울이는 사람, 이해하려고.. 2022. 5. 9. 임금 일할 계산하는 방법 ! 임금의 일할 계산은 쉽다. 간단히 말해, 통상 급여 기간에 비해 직원이 실제 근무한 기간이 얼마인지 따져서 적절한 금액을 지불하면 된다. 아래에 소개되는 일급기준 계산법과 근무기간 비율법은 둘 다 미국 연방법에 적법한 방법이다. 계산결과를 비교해보면, 주급을 받는 경우 두 방법 다 똑같은 결과가 나오고, 월급을 받는 경우 약간 차이가 난다. 일급 기준 계산법 1.세전 연봉을 정한다. 약정연봉이 그 시작점이다. 일단 지금은 세금에 신경 쓸 필요는 없다. (세금 공제는 이 섹션 끝부분에서 다룰 것이다.) 2.연봉을 연중 근무주의 수로 나눈다. 이것은 직원이 근로한 일주일에 해당하는 급여이다. 이 때 연봉은 세금이나 기타 공제 금액을 제하지 않은 금액이어야 한다. 1년 내내 근무하는 직원이라면, 52주를 계산.. 2022. 4. 18. 이전 1 다음 반응형
